クライアントは彼らが製品を起動するとき

サックスアベニューは、前の従業員と火にあります。今週始めに、サックス旗艦からの8人の元従業員は、高級なデパートとその親会社ハドソン湾のレースと年齢差別の会社を非難している訴訟を起こしました。
前者の従業員は54歳から70歳までの男女混合レースである。 モンクレール通販これらの男性のほとんどは、ほとんどの顧客のトラフィックを見て、店の入り口から離れていたメンズ部門に配置された。この設定は前従業員を不利にした。
訴訟は火曜日にブロンクス郡の州最高裁判所に提出された。「顧客のサービスを提供することによって、贅沢な小売業者としてサックスの評判を維持することにコミットされたが、彼らのそれぞれの管理者は故意に彼らの人種と年齢のために彼らを目標としました。」
男たちは皆、ケルンの会社に代表されている。彼らの弁護士デレクは、前の従業員のマネージャーが虐待的な言語を使用して、彼らが昇進を受けるのを防いで、より若い白人の同僚が嫌がらせ行動を見せたとき、彼らの頭を回したことをAVプレスに話しました。法律チームは、サックス第五アベニュー管理は若い、白人の労働者に向かって移動する意図を持っていた。
ハドソン湾の会社は、「我々が保留中の訴訟についてコメントしない間、我々が組織の向こう側に多様性と包含に取り組んでいるので、我々は真剣にこれらの申し立てをします」と、ハドソン湾の会社は読みました
最近では、2010年の10月に、ForresterニューウェーブレポートはRunchmetricsの影響者関係管理プラットホームを工業的な状況における影響者マーケティング解決のリーダーと認めましたFluencerの発見は、Launchmetricsのプラットホームの主要な構成要素です、モンクレール 名作そして、クライアントは彼らが製品を起動するとき、新しい視聴者と地域に最も強い影響を確実にすることができるブランド大使を見つけるために信者の数を越えて行くことができる仕立てのポータルへの接近をします。さらに、ブランドは、それから特にファッション、贅沢品と化粧品産業に捧げられるツールと特徴で彼らの影響者マーケティングキャンペーンの結果をモニターすることができます。

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